Page 9 - ΙΩΑΝΝΟΥ ΠΑΠΑΔΗΜΗΤΡΙΟΥ - ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΣΕΙΣ 2011-2012 - ΜΕΛΕΤΗ ΟΜΕΔ ΤΕΛΙΚΟ 10 6 2013

2. Οι αλλαγές στην δοµή των Συλλογικών ∆ιαπραγµατεύσεων και στις ∆ιαπραγµατευτικές Συµπεριφορές. 2.1. Η υποχώρηση των Κλαδικών και Οµοιοεπαγγελµατικών ΣΣΕ Η δοµή των συλλογικών διαπραγµατεύσεων στην Ελλάδα κατά την περίοδο 1990-2008 ήταν πολυεπίπεδη. Στο πλαίσιο του ισχύοντος την περίοδο 1990-2008 πλαισίου συλλογικών διαπραγµατεύσεων, συνήπτοντο «εκτός από την Εθνική Γενική ΣΣΕ, σχεδόν 100 Κλαδικές ΣΣΕ, σχεδόν 90 Οµοιοεπαγγελµατικές ΣΣΕ και σχεδόν 150 Επιχειρησιακές ΣΣΕ. Σε αυτή τη δοµή … ο αριθµός των Κλαδικών ΣΣΕ είναι σταθερός σε ένα επίπεδο και παρουσιάζει µικρή αυξητική τάση, δείχνοντας ότι οι Κλαδικές ΣΣΕ βρίσκονται στο κέντρο της δοµής του συστήµατος των συλλογικών διαπραγµατεύσεων και δηµιουργούν τον «πυρήνα» της. Ο αριθµός των Οµοιοεπαγγελµατικών ΣΣΕ είναι επίσης σταθερός αν και ενδέχεται να δηµιουργείται πιθανή πτωτική τάση την τελευταία πενταετία, και ο αριθµός των Επιχειρησιακών ΣΣΕ χαρακτηρίζεται από αυξητική τάση µεταξύ του 1990-1999 και του 2000-2008» (Ιωάννου, 2011:767). Αυτά τα συµπεράσµατα και οι αντίστοιχες τάσεις που είχαν προκύψει από την ανάλυση των στατιστικών στοιχείων της περιόδου από τον Ιανουάριο 1992 έως και τον Σεπτέµβριο 2008, επιβεβαιώθηκαν µε την ολοκλήρωση του έτους 2008. Κατά το έτος αυτό, καταγράφηκε ο µέγιστος αριθµός ΣΣΕ (462) της χρονικής περιόδου 1990-2008, δηλαδή από την έναρξη ισχύος του ν. 1876/1990, κυρίως λόγω αύξησης του αριθµού των επιχειρησιακών ΣΣΕ, σταθερότητα του αριθµού των Kλαδικών ΣΣΕ και µικρή υποχώρηση του αριθµού των Οµοιοεπαγγελµατικών ΣΣΕ (βλ. Πίνακας 1), ήτοι επιβεβαίωση των τάσεων της προηγούµενης περιόδου. Στην διάρκεια των ετών 2009-2010, καίτοι το 2010 εκδηλώθηκε ανοικτά η δηµοσιονοµική κρίση στην Ελλάδα και ακολούθησε η προσφυγή / υπαγωγή στο κοινό Πρόγραµµα ΕΕ-ΕΚΤ-∆ΝΤ, η δοµή των συλλογικών διαπραγµατεύσεων, εξελίχθηκε µε βάση τα προαναφερθέντα χαρακτηριστικά, επιβεβαιώνοντας τους µέσους όρους, αλλά και τις τάσεις της ευρύτερης περιόδου ισχύος του ν. 1876/1990. Με άλλα λόγια, ενώ έως και το 2010 η συνολική δοµή των συλλογικών διαπραγµατεύσεων στην Ελλάδα βασίζεται στην σύναψη της ΕΓΣΣΕ, στην σταθερή αναπαραγωγή των περί τις 100 Κλαδικών ΣΣΕ, την µικρή µείωση των Οµοιοεπαγγελµατικών ΣΣΕ και την αργόσυρτη, αλλά εµφανή αυξητική τάση 9